december 12, 2022
Olle Svensson är tjänstedesignern med mer än 15 års erfarenhet från angränsande roller och områden – men hela tiden kring förändring och digitalisering.
Han drivs av att utforska komplicerade och komplexa system och hitta lösningar som löser de väsentliga problemen. Som person är han nyfiken, han gillar att ställa frågor och gräva, förstå mer! Dessutom är han en fena på att facilitera grupper så att man får ut den kollektiva intelligensen. Vi träffade Olle för att kolla läget och varför han trivs på Valtech.
Hej Olle! Du har varit på Valtech i två år, vad är det som gör att du är kvar på Valtech i en arbetsmarknad som är så rörlig som den är nu?
En viktig del är att jag tycker Valtech är en härlig arbetsplats, det är trevligt att vara här, uppskattar AW, onsdagfikan och de tillfällen där man träffar folk. Det finns så många olika typer av människor här som är så duktiga på det de gör och det är en av grejerna jag tycker är viktigt. Mängden av teknikkunniga personer runt omkring mig ökar min förståelse och det är roligt att vara i en miljö där man får veta var tekniken är på väg.
Sen finns det en stor bredd av intressanta uppdrag, potentialen är stor! Jag går i gång på uppdrag där jag får använda min bredd som tjänstdesigner, uppdrag som ofta har en komplex problembild med många olika intressenter. Att vara med från grunden och förstå ekosystemet och hela problemet och föreslå lösningar på det. Jag älskar det explorativa i mitt arbete och att vara i prototypfasen där vi bygger ihop något som validerar de tankar man har. Det är kul och utvecklande!
Vad är det du gillar med Valtechkulturen?
Det jag hela tiden slås av och gillar är det tillåtande och öppna klimatet. Det är icke-hierarkiskt, det känner man verkligen när man är här och det är bra. Det finns en öppenhet för andra och delande med varandra, inte någon som vet bättre på grund av roll och position. Det är den typen av kultur som underlättar lärarande och bättre samarbete – en kultur där allas perspektiv är viktig och som främjar den kollektiva intelligensen. Man känner att man vågar vara sig själv!
Utöver kulturen så gillar jag möjligheterna med att jobba i olika branscher och med helt olika utmaningar. Det kan handla om alltifrån att bygga mer tillgängliga tjänster för personer med begränsad förmåga till arbete, till att i ett annat projekt innovera inom den framtida transport och fordonsindustrin. Jag gillar att få lära mig nytt om så otroligt mycket intressanta ämnen, vilket också är anledningen till att jag har högar med facklitteratur hemma och inte hinner med mycket skönlitteratur.
Vad lockade dig till Valtech från första början?
Jag hade hört mycket bra om Valtech, att de levererade bra grejer och att det var en hög nivå på de tekniska leveranserna. Det som fick mig att komma hit var det jag sett och hört om företagskulturen, hur man jobbar för att dela kunskap och kompetens. Det märktes att det fanns ett medarbetarfokus. Det betyder mycket för mig och det är det jag får här, det är ett härligt ställe att vara på!
Någon lärdom eller insikt du vill dela med dig av?
Vissa saker vet man ju sen innan men det är först när man får uppleva det med hela kroppen som man verkligen förstår. En sådan sak har varit kraften i att skapa en positiv dynamik i en arbetsgrupp. Att skratta och hur mycket det påverkar kvalitén i arbetet. När gruppen har kul ihop och trivs med varandra blir också det vi levererar så mycket bättre! Härligt att få det bekräftat i hela kroppen hur sant det är.
Vilket är ditt bästa minne hittills från Valtechtiden?
Ha ha, det är nog när jag skojade med en av cheferna på Valtech i en Teamskanal om ett Nigeriabrev. Vi hade precis genomfört en IT-säkerhetsutbildning och chefen eskalerade det ända till IT-avdelningen eftersom hon trodde det var phishing! Det var galet roligt och jag blev nominerad i kategorin ” Vilken tokig grej du gjorde” när vi hade vår årliga Valtech Awards.
Hur har du utvecklats sen du kom hit?
Jag har främst utvecklat min förståelse för hur man kan jobba bra och kompletterande mellan UX och tjänstdesign eftersom jag är i en miljö där det finns massa UX:are och man är i projekt tillsammans. Jag har också utvecklats inom hållbarhet – utifrån ett teknikutvecklingsperspektiv och lärt mig mycket på kort tid tack vare en satsning som vi haft på Valtech.
Var är du rent fysiskt när du jobbar?
Jag jobbar lite överallt, hemma en hel del men också på kontoret. Det finns massa människor att vara bland så jag byter gärna rum för att träffa olika människor och olika förmågor. Det händer också så mycket på Valtech i form av kompetensutvecklingsträffar, AW, onsdagsfika. Man kan inte vara med på allt men jag har ändå inte FOMO då jag vet att det kommer nya tillfällen hela tiden.
Vill du jobba tillsammans med Olle? Just nu söker vi seniora Service Designers och UX:are. Kolla in våra lediga tjänster.
