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Paris

Release Manager h/f - Paris

Release Manager h/f - Paris

Ce que vous allez faire chez nous

Au sein d’une équipe dédiée à un grand compte dans l’univers du luxe, vous prendrez en charge le processus de release afin d'en assurer le pilotage, le suivi et la coordination de l’ensemble des phases. Vous êtes le chef d’orchestre qui garantit la concrétisation des projets par leur mise en ligne.

A ce titre, vos principales missions sont :

  • Etablir, maintenir et communiquer auprès des équipes le calendrier prévisionnel des releases en regard avec la roadmap définie avec le client ;
  • Piloter la mise en production et s’assurer du bon comportement de la version en production ;
  • Identifier et signaler les points de blocage, aider à la recherche de solutions et s’assurer de leur mise en œuvre et remonter les alertes au management ainsi qu’au client ;
  • Définir les environnements pour chaque étape de la release et s’assurer de leur bonne configuration ;
  • Gérer les dépendances et les versions des logiciels qui constituent la plateforme ;
  • Travailler en étroite collaboration avec les différents intervenants sans cesse la chaîne de création de valeurs.

Ce que nous recherchons chez vous

De formation ingénieur, vous justifiez d’au moins 5 ans d’une expérience significative de gestion des releases avec une appétence DevOps.

Vos collègues saluent votre sens de l’écoute et votre excellent relationnel. Vous aimez les challenges et le travail en équipe pluridisciplinaire. Vous êtes force de proposition et vous avez une bonne compréhension des plateformes e-commerce (idéalement Magento 2).

Vous avez une expérience des pipelines de releases et du monitoring Azure / DevOps. Vous savez gérer plusieurs streams et environnements techniques en parallèle.

La connaissance de Magento 2 et des problématiques aux OMS/WMS est appréciée.

La maitrise de l’anglais est impérative dans ce contexte international.


Nos valeurs : Share - Dare - Care

  • Share : Nous partageons les uns et les autres nos idées pour aller toujours plus loin - nous investissons dans la constitution d'équipes diversifiées et inclusives et dans une culture du travail et de l'excellence.
  • Dare : Nous osons aller dans les territoires inconnus. Échouer, recommencer, fait partie de notre métier. Ce n'est ni un secret, ni un tabou, c'est une façon de penser, indissociable de l'exploration et de l'innovation.
  • Care : Nous nous soucions de la qualité de ce que nous produisons. Nous souhaitons contribuer à faire du monde un endroit meilleur grâce à ce que nous créons.

Diversité & Inclusion

À Valtech, nous concevons des expériences fortes qui touchent chaque personne. Nous sommes donc proactifs en créant des lieux de travail qui conviennent à chaque personne. Notre objectif est de créer un lieu de travail équitable qui offre aux personnes de tous horizons le soutien dont elles ont besoin pour s'épanouir, grandir et atteindre leurs objectifs (quels qu'ils soient).

Si vous ne répondez pas à tous les critères ou si vous avez des lacunes dans votre CV, nous serons heureux d’en savoir plus sur vous et qui sait ? Vous serez peut-être le prochain Valtech !

L’agence

Valtech est une agence digitale axée sur la transformation des entreprises et nourrie par l'innovation.

Avec 3700 experts en technologies, design, développement, création, marketing et data, dans 51 bureaux répartis dans 18 pays, nous sommes parfaitement positionnés pour soutenir la transformation globale de nos clients et leur permettre d'anticiper les défis de demain, de stimuler leur croissance et d'obtenir un retour sur investissement rapide.

Les clients font confiance à Valtech pour éliminer la complexité et fournir des solutions innovantes et sans friction comblant ainsi l'écart entre les attentes des clients et l’expérience réelle.

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